Dernière mise à jour à 08h37 le 16/11
La Chine déploie de multiples mesures dans le cadre de ses efforts visant à aider 11,58 millions de diplômés sortant des universités à entrer dans la vie active ou à créer leur propre entreprise en 2023.
Le ministère de l'Education, et le ministère des Ressources humaines et de la Sécurité sociale, ont organisé conjointement une vidéoconférence en ligne mardi, afin d'améliorer davantage les mesures de promotion de l'emploi et de prendre des dispositions pour aider les diplômés à trouver un emploi ou à créer une entreprise l'année prochaine.
Le taux de chômage urbain moyen recensé de la Chine s'est établi à 5,6% au cours des dix premiers mois, d'après des données officielles.
Les diplômés universitaires constituent une cible clé de la politique chinoise de l'emploi. Une série de campagnes en faveur de l'emploi sera lancée afin d'encourager les entreprises à recruter des diplômés.
Des efforts doivent également être déployés pour promouvoir une plateforme de recrutement en ligne dans tout le pays, la création d'entreprises, l'emploi flexible, et le recrutement militaire des diplômés universitaires.
Des conseils devraient être donnés aux diplômés pour qu'ils puissent choisir leur carrière et leur poste en fonction de la réalité, a noté la conférence, et un soutien devrait être apporté à ceux qui rencontrent des difficultés dans leur recherche d'emploi.
La conférence a également exhorté les départements concernés à rationaliser les procédures d'emploi, à renforcer le suivi statistique de l'emploi de nouveaux diplômés, et à améliorer la sensibilisation des diplômés à la sauvegarde de leurs droits.
